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人の成長にはノビノビ働ける環境、仕事の中での「学び」が重要です。
薬剤師として「成長できる環境・学べる環境」をシーフォレストは6つのスタイルに セグメントして新しい職場をお探しの薬剤師の方にご紹介しています。
薬剤師転職・求人・募集サイト 「学ぶ薬剤師」では、「学ぶで選ぶ薬剤師転職」を信念に、薬剤師としての成長や、学べる環境を提供します。

充実した教育研修で本物の医療人を育成

株式会社メディックス

患者様に根本から健康になって頂く

創業時より対話重視の服薬指導を徹底してきました。服薬指導と言っても薬剤師が一方的にお話しするのでは不十分です。充分な投薬のためには患者様の情報をしっかりと引き出すことが必要です。患者様が抱える問題点を視て、根本から改善する。今患っている病気の治療は勿論ですが、先を見据えた「総合的な健康支援」を目的としています。これを私たちは服薬支援と呼んでいます。それぞれの薬剤師が服薬支援を実践できるよう、新卒入社の方だけでなく、中途入社の方に対しても基本からしっかりと指導する育成プログラムが充実しています。

臨床に強い薬剤師の育成

学びの基本は現場にあると考えます。仕事をしながらのびのびと学べる環境があることが一番です。メディックスでは現場研修と階層別の集合研修や定期的な勉強会で薬剤師の学びをサポートします。
新人薬剤師は中途採用含め全員が新人研修を受けます。集合研修は隔週で行い、学んだことを業務で実践して振り返りながら身に付けます。店舗では先輩薬剤師が教育担当となり、マンツーマンで指導しますので、疑問をすぐ解決できます。新人の成長は日々の日誌や会話の中で確認しますので、安心して業務に臨んで頂けます。
オープン型の勉強会は、薬剤師に必要な疾病の知識と服薬指導に活かす内容を学ぶ講座『疾病と薬剤』や、書き方だけでなくコミュニケーション方法までアドバイスがある薬歴添削、ハイリスク薬をテーマにした症例検討会など多岐に渡ります。いずれも実践で即使える内容にしています。座学よりも討議やロールプレイングを中心にしているので臨場感を持って学習できます。

チーム医療への参入に向けて

薬局でも介護分野や在宅医療への参入が進み、薬剤師の活躍の場は広がりつつあります。地域包括ケアシステムの構築に向けた動きが加速する中、メディックスでもニーズに合わせた新たな取組みを進めています。在宅関連では勉強会にメーカーさんをお招きして講演して頂いたり、在宅実施店舗の成果報告を全社研修会で報告するなど全社的な啓蒙活動を行っています。薬剤師のバイタルチェックを新人研修プログラムに取り入れるなど既存の研修プログラムも時代に合わせて内容を変えてきました。グループでは2015年にサービス付高齢者住宅施設をオープンする予定です。他職種との連携も益々進むでしょう。店舗を離れても、薬のプロとして自分の腕で仕事ができる、そんな薬剤師を育成します。

企業概要

社名
株式会社メディックス
事業内容
調剤薬局の経営、医薬品の製造・小売
本部住所
東京都調布市下石原3-40-8
設立
1969年3月11日
展開地域
東京(八王子市・日野市・立川市・青梅市・昭島市・三鷹市・狛江市・調布市・府中市・多摩市・町田市・台東区)、神奈川(横浜市・厚木市・平塚市・茅ケ崎市・鎌倉市)、栃木(宇都宮市)、群馬(高崎市)
店舗数
61店舗
従業員数
473名
  • 全社教育を担う教育部

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  • 実践的なカリキュラム

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  • コミュニケーションを大事にしています

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